Кадри
Оформлюємо працівника на випробувальний термін
№ 03 / 2019, березень
Навчальна відпустка: оплачуємо правильно
№ 03 / 2019, березень
Виконання квоти робочих місць для осіб передпенсійного віку
№ 02 / 2019, лютий
Посадова інструкція табельника
№ 02 / 2019, лютий
Аудит трудових книжок у медзакладі
№ 02 / 2019, лютий
Роз’яснення щодо форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ (квартальна) «Звіт із праці»
№ 02 / 2019, лютий
Звільнення матеріально відповідальних працівників
№ 02 / 2019, лютий
Перебування на курсах підвищення кваліфікації
№ 02 / 2019, лютий
Графік відпусток на 2019 рік: що потрібно знати
№ 02 / 2019, лютий
Звільнення з роботи за станом здоров’я
№ 01 / 2019, січень
Посадова інструкція бухгалтера-ревізора
№ 01 / 2019, січень
Звіт про квоти з працевлаштування оновлено
№ 01 / 2019, січень
Працівник є основним та сумісником: як показати в табелі його хворобу?
№ 11-12 / 2020, листопад-грудень
Чи можна систематично застосовувати надурочні роботи?
№ 11-12 / 2020, листопад-грудень
Чи можна встановлювати 12-годинний графік для працівників зі шкідливими та важкими умовами праці?
№ 11-12 / 2020, листопад-грудень
