Кадровий аудит ЗОЗ: що потрібно знати

Кадровий аудит закладу охорони здоров’я — це інструмент для поліпшення діяльності, зважаючи на нинішній ринок праці. Саме з огляду на кадровий аудит, кадровий голод та міграцію робочої сили він має наразі особливе значення, бо може вчасно виявити проблеми HR-управління, визначити шляхи оптимізації та раціоналізації системи управління персоналом, якісно й ефективно оцінити діяльність відділу кадрів і кадровий потенціал закладу охорони здоров’я.